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銷售代表 (10名)
任職要求：
1、25至55周歲，無學歷限制，
2、有機械類等相關銷售工作經驗者優先
3、積極主動的心態，愿意接受挑戰，能承受較大的工作壓力
4、有較強的學習能力、語言表達能力
5、性格外向，富有激情
6、較強的溝通表達能力及靈活
資深人力資源部經理（5）
任職要求：
1.大學本科及以上學歷，人力資源或相關管理專業背景；
2.8年以上HR工作經驗，5年以上HR管理經驗，知名高科技企業HR工作3年以上；
3.熟悉操作office辦公軟件；
4.反應快，具備優秀的溝通技巧。
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